Начинать пользоваться его услугами, при условии что термин "шестерка" мы понимаем одинаково. Или не обращать внимания. И радоваться жизни.
Для того чтобы быстрее адаптироваться к новому коллективу, следует найти человека, а лучше небольшую группу, интересы которых будут совпадать с вашими, чтобы на данной почве вы смогли поддержать разговор.
Также адаптации способствует курение. Часто получается так, что курильщики быстрее находят общий язык во время перекуров, поскольку данное времяпрепроваждение подразумевает более неформальное общение.
Авторитет не получают, авторитет зарабатывают с годами. Ни одеждой, ни макияжам вы этого не добьетесь. Знаниями, манерами, поведением, можете. Но может именно то, что вы легко идете на конфликт и мешает вашему продвижению? Трудно судить, что именно мешает вашему продвижению, возможно маленький опыт. Многие люди не могут продвинуться, именно из-за желания и стремления подвинутся.
Товарищ по работе - это сослуживец, коллега, что-то среднее между другом и знакомым.
Друг предполагает душевную близость даже при редких встречах, знакомый может быть на уровне - "здрсьте-здрасьте-ка<wbr />к дела".
Сослуживец же ближе, чем просто знакомый, но не дотягивает до хорошей дружбы.
К товарищу по работе может быть даже антипатия, которая все равно подразумевает общение, как того требует рабочий процесс.
Ситуация, конечно, тяжелая, поэтому повезло, если коллектив более менее дружный, ведь на работе приходится проводить большую часть времени.
С сослуживцами даже можно встречаться в свободное от работы время, но это совсем не говорит о том, что его можно близко пустить в свою личную жизнь, как друга.
Систематическое опаздывание на работу;
невыполнение своих заданий, или постоянно не укладывается в строки;
халтурит, делает работу с браком;
нарушает этически правила на рабочем месте и среди сотрудников;
хамит, ругается, ведет себя вызывающе;
скандалит с начальством и учит, как правильно работать.
