это очень популярная тема как я знаю многие люди делают пенсии по инвалидности не имея никаких на то патологий или болезней . Некоторые ухитряются получать пенсию даже за мертвого человека . когда к нам пришла проверка нашли людей которые в течении года получали пенсию за мертвого
Государственная Трудовая Инспекция.Но вопрос вряд ли будет решён положительно,если руководитель принял такое решение,так как предприятия в основном частные и законы царят "личные". Возможно оттянуть время и ещё продержаться какое то время на этом месте, но найдут тысячу причин для увольнения, если стоит такая задача.
Надо изучить Трудовой Кодекс РФ и следить за тем, что бы при сокращении были соблюдены все моменты ТК!
И потом идти на биржу труда - вставать на учет. Платят там- увы - мало. Плюс еще надо постоянно ходить отмечаться и получать направления на работу.
А лучше работу искать самостоятельно!
Конечно нужно. При этом еще необходимо в несколько раз повысить МРОТ (минимальный размер оплаты труда).
Черная и серая зарплата работают на обогащение работодателей и оборачиваются против работников. Чтобы было понятно, объясню.
- Черная з/п. Работодатель наличными деньгами оплачивает труд работника, не перечисляя налогов. В результате, работнику не оплачиваются ни больничный, ни отпускные, нет отчислений на его счет в пенсионный фонд. Годы, отработанные по-черному, в конечном итоге просто теряются. Пока человек молод, он об этом не думает. Когда придет время, обязательно задумается.
- Серая з/п выглядит так: оклад + «премиальная» часть. Оклад обычно чуть-чуть превышает МРОТ, а иногда просто равен ему. Это официальная (белая) зарплата, с которой отчисляется подоходный налог и налоги в пенсионный фонд и соцстрах. Больничный и отпускные оплачиваются, исходя только из официальной з/п. «Премиальная» часть нигде не учитывается, налоги с нее не перечисляются. Следовательно, уменьшается размер оплаты больничного, отпускных и будущей пенсии.
- Белая зарплата вся официальная. Это касается и оклада, и премий. Больничный и отпускные рассчитываются, исходя из реальной суммы, а не заниженной. Отчисления в пенсионный фон также идут от реальной суммы.
Собственно приставка «особо» понятию режимный объект, ничего дополнительного не предусматривает, это что-то из разряда «масло масляное».
Дело в том, что имеется Указ президента РФ от 1998 года №61, в котором определены основные понятия, использующиеся в нашей стране в вопросе перечня сведений , которые относятся к гос.тайне. В этом указе есть только «режимные объекты», являющиеся военными или специальными, а так же это могут быть воинские части, организации и предприятия, где предусматриваются дополнительные меры безопасности.
Так же имеется постановление Правительства от 1998 года №655, где имеется весь перечень мер по обеспечению функционирования этих режимных объектов – так называемый Особый режим, который включает в себя:
Поэтому любой режимный объект можно назвать ОСОБЫМ, так как невозможно такие объекты подразделять на обычные режимные и какие то еще особые.
Возможно конечно, что на каком то режимном объекте установлены более жесткие правила режима, например вообще запрещен въезд лицам, не работающим там, но это не значит, что этот объект отличен по статусу от других, ему подобных.
